EKSKLUZIVNO 26. jun · 17:40

Tekst se nastavlja ispod promocije

KRAJ JEDNE ERE? Volkswagen planira povijesnu rekonstrukciju: ugroženo 100.000 radnih mjesta!

POTRES U AUTOINDUSTRIJI: Volkswagen planira povijesnu rekonstrukciju – ugroženo čak 100.000 radnih mjesta!

Volkswagen se nalazi pred najvećom krizom i radikalnom transformacijom u svojoj 89-godišnjoj povijesti. Suočen s nezaustavljivim pritiskom kineske konkurencije i padom profitabilnosti, automobilski div priprema planove za zatvaranje čak četiri tvornice u Njemačkoj, što bi moglo rezultirati otpuštanjem do 100.000 zaposlenika.

Tekst se nastavlja ispod promocije

Plan koji mijenja sve: Zatvaranje tvornica i masovni otkazi

Prema informacijama koje su procurile u javnost, izvršni direktor Oliver Blume predstavio je upravi planove koji uključuju zatvaranje pogona u Hannoveru, Zwickauu, Emdenu te Audijeve tvornice u Neckarsulmu. Ovakav potez izravno bi ugrozio više od 45.000 radnih mjesta, dok bi se ostatak rezova nadovezao na već ranije dogovorena smanjenja kadra, čime bi ukupan broj otkaza dosegnuo šokantnih 100.000.

Tekst se nastavlja ispod promocije

Osim drastičnog smanjenja broja zaposlenih, Volkswagen planira rezove u investicijama. U idućih pet godina budžet za razvoj mogao bi biti smanjen za 15 posto, na oko 130 milijardi eura. Strategija uključuje i temeljitu reorganizaciju poslovanja, kojom bi se temeljna marka VW i proizvodnja dijelova izdvojili u samostalne poslovne jedinice.

“Učinit ćemo sve da ih zaustavimo”

Reakcija sindikata nije izostala. Moćni IG Metall i radničko vijeće Volkswagena najavili su beskompromisnu borbu protiv najavljenih mjera.

“Ako se takvi planovi pokušaju provesti, učinit ćemo sve što je u našoj moći da ih zaustavimo”, poručili su sindikalni predstavnici, najavljujući buran period za kompaniju koja je desetljećima bila sinonim za njemačku industrijsku moć.

Dok iz Volkswagena izbjegavaju direktne komentare na povjerljive dokumente, glasnogovornik je kratko poručio kako “cijela grupa, sa svim svojim markama i podružnicama, mora proći kroz dalekosežne promjene”. Konačna odluka i rasprava unutar nadzornog odbora očekuju se 9. srpnja, kada će se odlučivati o sudbini desetaka tisuća radnika i budućnosti ovog globalnog giganta.

Komentariši

Vaša email adresa neće biti objavljivana. Neophodna polja su označena sa *